Szukamy Lidera projektów budowlanych (K/M), który zadba o sprawne funkcjonowanie infrastruktury naszego zakładu.
W tej roli będziesz odpowiadać za kompleksowe zarządzanie obszarem technicznym, projektowym i inwestycyjnym, tak aby wszystkie działania były zgodne z przepisami prawa oraz standardami korporacyjnymi. Jeśli chcesz realnie wpływać na rozwój i bezpieczeństwo infrastruktury produkcyjnej — to stanowisko daje na to pełną przestrzeń.

Zakres zadań:

• Zarządzanie projektami inwestycyjnymi
  ▪ Planowanie, wdrażanie i nadzór nad projektami budowlanymi i modernizacyjnymi.
  ▪ Tworzenie harmonogramów, budżetów i analiz ryzyka.
  ▪ Koordynacja zespołów projektowych, wykonawców, dostawców i inspektorów.
  ▪ Udział w odbiorach technicznych i kontrolach urzędowych.

• Zgodność z przepisami prawa
  ▪ Monitorowanie regulacji: prawo budowlane, BHP, PPOŻ, ochrona środowiska.
  ▪ Współpraca z organami administracyjnymi i nadzoru budowlanego.
  ▪ Zapewnienie zgodności działań z wymaganiami korporacyjnymi i lokalnymi przepisami.

• Zarządzanie budżetem i kosztami
  ▪ Przygotowywanie budżetów operacyjnych i inwestycyjnych.
  ▪ Kontrola kosztów i raportowanie.
  ▪ Analiza efektywności kosztowej projektów i działań utrzymaniowych.
  ▪ Analiza możliwości pozyskiwania dotacji z funduszy krajowych i regionalnych.

• Facility Management
  ▪ Zarządzanie dokumentacją techniczną budynków i instalacji.
  ▪ Optymalizacja kosztów utrzymania infrastruktury.
  ▪ Wdrażanie rozwiązań zwiększających efektywność energetyczną i bezpieczeństwo obiektów.
  ▪ Udział w audytach wewnętrznych i zewnętrznych.

• Zarządzanie infrastrukturą techniczną budynków
  ▪ Nadzór nad instalacjami: elektrycznymi, HVAC, wodno-kanalizacyjnymi, PPOŻ, gazowymi.
  ▪ Koordynacja prac konserwacyjnych, remontowych i modernizacyjnych.
  ▪ Współpraca z zespołem technicznym i firmami zewnętrznymi.

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe techniczne (preferowane: budownictwo, inżynieria środowiska, mechanika, elektryka).

• Doświadczenie w zarządzaniu projektami budowlanymi.

• Znajomość przepisów: prawa budowlanego, BHP, PPOŻ, ochrony środowiska, prawa zamówień publicznych (opcjonalnie).

• Umiejętność pracy z dokumentacją techniczną (CAD, MS Office, MS Project).

• Znajomość języka angielskiego na poziomie B2.

• Uprawnienia SEP (G1,G2,G3) – mile widziane.

• Certyfikaty z zakresu zarządzania projektami – mile widziane.

• Samodzielność, komunikatywność, zdolności analityczne.

Oferujemy:

• Współpraca w oparciu o umowę o pracę.

• Dostęp do platformy Motivizer (Luxmed, Multisport).

• Dwa dodatkowe dni urlopu płatnego.

• Zaplanowane wdrożenie w specyfikę pracy przy wsparciu mentorów i liderów.

• Jasne i dostępne ścieżki rozwoju osobistego.

• Premia miesięczna.

• Stołówka na terenie firmy.

• Grupowe ubezpieczenie na życie.

• Program wsparcia pracowników EAP (porady psychologiczne, finansowe oraz prawne).

• Praca w kulturze dbania o bezpieczeństwo w pracy.

Aby dowiedzieć się więcej o Jabil Kwidzyn, odwiedź naszą stronę internetową, korzystając z poniższego linku.

http://pages.beamery.com/jabil/page/jabilkwidzyn

Jabil, including its subsidiaries, is an equal opportunity employer and considers qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, national origin, sex, age, disability, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by law.

BE AWARE OF FRAUD: When applying for a job at Jabil you will be contacted via correspondence through our official job portal with a jabil.com e-mail address; direct phone call from a member of the Jabil team; or direct e-mail with a jabil.com e-mail address. Jabil does not request payments for interviews or at any other point during the hiring process. Jabil will not ask for your personal identifying information such as a social security number, birth certificate, financial institution, driver’s license number or passport information over the phone or via e-mail. If you believe you are a victim of identity theft, contact your local police department. Any scam job listings should be reported to whatever website it was posted in.

Accommodation Statement

If you are a qualified individual with a disability, you have the right to request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access Jabil.com/Careers site as a result of your disability. You can request a reasonable accommodation by sending an e-mail to Always_Accessible@Jabil.com with the nature of your request and contact information. Please do not direct any other general employment related questions to this e-mail. Please note that only those inquiries concerning a request for reasonable accommodation will be responded to.